Coordination d’équipe : organiser et répartir les tâches quotidiennes de l’équipe en production ou en atelier, garantir le respect des plannings et optimiser les flux de travail.
Encadrement opérationnel : superviser les opérations de production, contrôler la qualité des produits et veiller au respect des procédures HACCP, hygiène et sécurité.
Formation et accompagnement : former et accompagner les opérateurs sur les bonnes pratiques, les consignes sécurité et l’utilisation des équipements.
Animation et motivation : animer les réunions d’équipe, assurer la communication des objectifs et remonter les besoins au management.
Gestion des anomalies : identifier, qualifier et traiter les non-conformités, proposer des actions correctives et suivre leur mise en œuvre.
Reporting : saisir et transmettre les indicateurs de performance (productivité, qualité, absentéisme) et participer aux bilans quotidiens.

flexibilité sur les horaires, avec une possibilité de travail en équipe de nuit ou selon des plannings variables, et pas nécessairement sur des horaires fixes

Expérience confirmée en encadrement d’équipe dans un environnement logistique
Qualités d’animation, sens du service et aptitude au management opérationnel.
Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités.
La détention de CACES (selon besoin) ou d’une première expérience logistique constitue un plus.

Quand vous travaillez en intérim vous bénéficiez aussi, selon les dispositions légales :

- Indemnités de fin de missions

- Indemnités de congés payés

- Mutuelle à partir de 414 heures de travail

- Prévoyance

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CHEF D'EQUIPE (H/F)

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